Hannover
Einsatzort
Verwaltung und Management
Tätigkeitsbereich
Deutsche Fachpflege
Gesellschaft
Jurist/Syndikusanwalt Arbeitsrecht (w/m/d) in Hannover
Herzlich willkommen! Die DEUTSCHEFACHPFLEGE („DF“) ist ein Zusammenschluss aus drei Pflegegruppen, die gemeinsam und deutschlandweit das gesamte Spektrum der Pflege abdecken. Die Synergieeffekte stehen im Vordergrund der Kooperation, denn dadurch ist die DF vor allem eins: GEMEINSAM STARK. Dank dieser Strategie ist das Unternehmen seit Jahren ein führender Anbieter im deutschen Pflegemarkt.
Die DF ist Marktführer im Bereich außerklinische Intensivpflege mit über dreizehntausend Mitarbeitern*innen in der gesamten Bundesrepublik. Des Weiteren umfasst das Pflegeportfolio z.B. die ambulante Tourenpflege, Tagespflege und hochwertige Senioren Einrichtungen wie unsere „kleine Heime“. Damit unterstützt die DF Menschen mit qualitativ hochwertigen Pflegeleistungen in jeder Lebenssituation.
Die Aufgabe
Du bist leidenschaftliche*r Volljurist*in (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Arbeitsrecht und möchtest aus dem Kanzleialltag in ein dynamisches und spannendes Arbeitsumfeld wechseln? Du suchst richtige Work-Life-Balance (bei uns gibt es „echte 40 Stunden“ ohne 24/7-Erreichbarkeit!) in einem sicheren Job in einer zukunftsträchtigen Branche? Du bist Pragmatiker*in mit Begeisterung für unkomplizierte und schnelle Lösungen ohne langwierige Bürokratie? Dann passt du perfekt ins Team! Wir suchen dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit für unsere Konzernzentrale in Hannover!
- Als Mitarbeiter*in der Personalabteilung bist du erste*r Berater*in der Personalabteilung bei juristischen Fragen sowie
- Du erarbeitest proaktiv und selbständig Handlungsempfehlungen und Lösungsansätzen für Herausforderungen des Arbeitsalltages eines stetig wachsenden Konzernes
- Du schulst unsere dem HR angegliederten Fachabteilungen im Themenkomplex Arbeitsrecht und hältst damit deine Kolleg*innen auf dem neuesten Stand
- In juristischen Streitfällen vertrittst du die DEUTSCHEFACHPFLEGE vor Gericht
Was wir dir bieten
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in einer zukunftsorientierten, sicheren Branche
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Dienstwagen, im Rahmen der 1%-Regelung auch privat nutzbar
- Flexibles Arbeiten in Gleitzeit
- Förderung der persönlichen Weiterentwicklung durch Fortbildungen
- Regelmäßige Mitarbeiter-Events
- Raum für eigene Ideen und eine gelebte „open-door-Mentalität“
- Umfangreiche Corporate Benefits
- Hochwertiges bezuschusstes Mitarbeiterrestaurant
- Individuelles Einarbeitungskonzept
Dein Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes erstes und zweites juristisches Staatsexamen
- Gute Kenntnisse im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht (wir finanzieren dir gerne eine Fachweiterbildung in Arbeitsrecht)
- Erste Berufserfahrung in vergleichbarer Position. z.B. bei einer im Arbeitsrecht beratenden Kanzlei von Vorteil
- Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands
Jetzt direkt online bewerben
Um sich für diesen Job zu bewerben, sende deine Unterlagen per E-Mail an bewerbung@deutschefachpflege.de
